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    安徽矿机2022年度履行社会责任情况报告

    发布时间:2023-08-09 15:43:37      点击次数:1478
      2022年,安徽矿机把履行社会责任的要求融入公司运营全过程和日常管理中,将企业利益相关方的期望和需求的满足融入到企业的日常管理和运营工作中,进一步建立完善和运行质量管理体系、职业安全健康管理体系、环境管理体系,完善了公司各单位、各部门、各岗位的工作职责、管理要求与行为守则,在制度、资源和人员上保障公司经营活动满足安全、绿色、和谐的要求,确保企业全面、全员、全过程履行社会责任。
      一、职工权益保护
      安徽矿机在自身成长与发展的同时,积极为职工谋求福利,通过多种途径和渠道提高职工的工作环境、工作条件,为职工创造、提供广阔的发展平台和施展个人才华的机会,实现企业和员工“共赢”。公司严格遵守《劳动合同法》、《安全生产法》等法律法规的规定,修订完善劳动用工与福利保障的相关管理制度,按时、足额为职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金等,实现全员覆盖,最大程度保障职工利益;制定了《安徽矿机高校毕业生、引进人才生活保障制度》《安徽矿机员工就餐管理办法》,增强企业的凝聚力和员工对企业的归属感;建立了合理的薪酬福利体系、职工绩效考核体系,持续完善绩效薪酬体系,促进公司健全有效的激励约束机制,使各方共同关注公司的高质量可持续发展,确保公司发展战略和经营目标的实现。
      二、重视安全生产,加强职工劳动安全保护
      公司始终将安全生产放在首位,认真贯彻执行国家相关法律法规及公司各项规章制度,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,对公司整个生产运作过程中的安全、卫生进行全面的监督和管理。安全体系逐步健全,依法设立专职安全管理机构,选优配齐专职安全管理人员,贯彻“三管三必须”要求,严格落实安全生产责任制。隐患查处持续从严,全年安环综合检查46次、走动式巡查4735次,闭环整改问题隐患9695条,查处“三违”8人次。
      公司从全面表达职工群众意愿出发,充分发挥集体协商和职代会作用,坚持职代会审议通过劳动保护、薪酬管理等重大事项,探索职工参与安全生产管理的有效形式。为切实做好监督保障工作, 2021年以来,开展8次职工代表视察,重点针对劳保用品质量、职工行为规范、休息室环境卫生、工资薪酬分配、四项费用管理等情况进行视察,及时反馈问题和意见建议,跟踪整改落实,有效推动维权工作上台阶。    
      公司始终把职工的身体健康放在第一位,每年都会组织开展职工健康体检,发现问题及时复检、就诊,以保证员工的的身体健康。公司通过持续的安全投入,为职工配备备劳动保护设施,并定期为职工提供必要的劳动防护用品。充分利用安全知识内培外训、宣传栏宣传、安全知识竞赛等形式,不断提高员工安全意识和知识水平,通过开展岗位安全隐患排查整改、消防器材灭火演练等活动,不断提高员工安全自防自救互救能力。
      三、提高职工满意度,着力增强服务职工实效
      坚持“念民所想、行民所盼,尽力而为、量力而行”增进民生福祉,让职工群众干事创业更有奔头。榜样模范越来越多,闫兴亚获得“全国五一劳动奖章”、黄武林获得“淮北市五一劳动奖章”、王亚获得“首届相城杰出工匠”、张小梅家庭获得“淮北市文明家庭”、闻芳家庭获得“淮北市最美家庭”。文化底蕴越来越足,组织“喜迎二十大”主题宣传教育活动5次、职工文化活动20场、青年志愿服务活动6次,推送集团及市级以上报道130篇。解忧力度越来越大,全年投入职工福利资金539.8万元,发放暖民心资金97万元,办结实事40项,慰问职工126人次,为166名女职工办理特殊疾病互助保障。用心用情化解信访积案,构建“党建+信访、倒查+问责、专项整治+系统治理、专办+专班、清单+闭环、领导值班接访”等工作机制,推进“孙维松、石瑞生”等多起历史遗留问题信访“案结事了、事心双解”。素质能力越来越高,全年组织培训56期,培训职工1490人次。以劳模工匠创新工作室为平台,锤炼众创力量,实现攻关成果转化18项,获得淮北市职工技术创新成果三等奖1项,闫兴亚劳模工匠创新基地被命名为“淮北市劳模工匠创新基地”。
      四、公共关系和社会责任义务
      公司注重企业的社会价值体现,把为社会创造价值作为企业所应承担社会责任的一种承诺,以自身发展影响和带动地方经济振兴。
    公司高度重视加强与政府部门和监管机关等的联系、汇报,主动配合政府部门和监管部门的监督和检查。同时,作为社会法人,公司在生产经营活动中遵循自愿、公平、诚实信用的原则,遵守社会公德、商业道德,主动接受政府部门和监管部门的监督和检查,高度重视社会公众及新闻媒体对公司的评论,赢得了社会的普遍认同。
      公司在发展自身经济的同时,主动履行社会责任和义务,足额缴纳国家、地方政府的各项税费,支持国家与地方经济发展,2022年度,新增提供就业岗位39人。同时,积极参加义务献血、环保志愿、慈善捐赠、助教助学等公益活动,自觉履行社会责任义务,努力创造和谐公共关系,为当地的经济和社会发展作出了应有的贡献。

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